职场是个充满竞争的地方，俗话说“物竞天择，适者生存”，所以我们在职场上需要学会自我激励，小编今天整理了职场中的10个励志法则。你做到了其中的几条呢？
1、给自己做好比较明确的职业规划。
对于你的职业生涯，首先要有一个明确的规划，而且这个规划的时间要是比较长期的，比如10-15年。想清楚你想要做到一个什么样的位置，想要学会哪些工作技能，还要给自己一个比较清晰的职业定位。
其次是战术规划，是战略规划的分阶段、分步来实现，每一阶段的努力都着眼于10年后的目标实现， 不必太在意眼前，但务必保证眼前所做的努力能够对日后的成功有所帮助。
2、认真研究自己发展中所欠缺的技能和知识，争取空闲时间努力去弥补和提高。
对于会成为自己工作能力提升瓶颈的欠缺知识和技能，应该充分利用空闲时间进行弥补和提高。
3、永远都不要忽视人脉的力量。
做事的最高境界还是做人，让人来为你做事，帮你成功。没有人脉圈对你的支持，你很难成就一番事业。首先，要保证尽可能团结你身边的人，融入到这个圈子中去，因为最容易帮助你也最容易妨害你的会是你身边最近的人，争取他们的支持最重要。以简单的心态对待身边的同事或者朋友，避免排斥心理，会找到沟通的方法的。 除此之外，以坦诚的态度多结识圈子内外的朋友，让自己的人脉圈更广。
4、读懂别人更要读懂自己。
先要充分认识自己，知道自己的不足。你的这些不足分为两种，一种是可以通过你的努力来改变的，另一种是很难改变的。
你要学会乐观地接受现实，找到适合自己的方向与道路。对于自己的不足，要有信心去改变哪些可以改变的，有勇气去接受那些难以改变的。还有一定至关重要的是，你要有能力去分辨这两种不同。
读懂别人，知道别人的优点，了解别人的成功模式。但也要清晰地知道，别人的成功模式不一定适合你，你可以学习别人的优点与长处，但不要盲目复制。
5 、拿得起，放得下。
对于已经发生的而且是没有办法改变的现实，要学会坦然地接受。不要对于过去一直耿耿于怀，不要对于未来充满恐惧。要知道，后悔是徒劳，而害怕只会使自己举步维艰。对自己负责任的态度就是在眼下努力，并且勇敢地去尝试。
6 、辩证地看待身边的人和事，没有绝对的对和错，世界本来就是相对的。
比如你觉得你的工作太清闲了，不能提高自己的技能。但你换一个角度想想，会发现工作清闲未必就是坏事，因为你将有更多自主的时间，来思考，来阅读，来学习对你将来发展有帮助的技能，只要你这个时间段不要空虚无聊地去打发;繁忙的工作剥夺的是你的休息和思考的时间，你得到了一些也终究会失去一些。
对于你身边的人也是如此看待，人不是非黑即白的，每个人都有他的利益圈，不要随意地去侵占别人的利益圈，找到区别对待的方式，是可以做到共赢共生的。
7、呆在不同的行业，不同的企业有不同的工作状态、成功模式，不要把别人在别的企业、别的行业的工作状态、成功模式胡乱套用，尊重自己所在企业和行业的工作状态、成功模式，并适应。
适者生存是永恒的道理。不同性质的单位，自有其运行和选贤任能之道，不要眼高手低，不要好高骛远，努力建立自己的认可，如果建立了自己的认可，看到了今后可能的发展，就要有沉下来做事的心态，不要奢望自己在没有积累的时候以一己之力来改变单位的运行和用才之道，不要这山望着那山高，别人所拥有的很多东西都只是看起来很美，要珍惜自己拥有的并努力改进。
8 、每个人存在都有他的原因， 向使他存在的正向原因学习。
一个人能够做到企业或者部门的领导，自有其道理。不要小瞧任何一个 人，不要自以为是，要善于发现别人身上的优点，并学习，以发展的眼光来看待自己和别人。要学习别人的工作方法、处世态度，为人处世的技巧。
9、虚心聆听别人的建议，但更要理性分析，不要受到别人价值观左右;同时，不要对别人的状态和选择妄加评论和指责。
自己的事可以拿出来和朋友、家人、同事进行讨论，但自己要有冷静的头脑做理性的分析和抉择。别人的观点中除了有其价值观和追求态度在里面，更有其对别人事情纯粹表面、肤浅的理解。所以自己的事情不要随便或者轻易让别人来评论，要知道自己的感受最重要。每个人这样或那样的工作或者生存状态，其选择都有其特定的原因或者某种我们未知的苦衷，要以平和的眼光来看待，不要妄加评论和揣测。
10、不要怕被拒绝，主动沟通，走出去，才能请进来。
这个社会是由各种各样的人组成了，人和人之间的沟通至关重要。往往是那些掌握了沟通工具与技巧的人，掌握了社会的话语权。如果一直害怕被拒绝，那么只会让你产生沟通障碍，让你的沟通流产。要学会主动去认识新朋友，寻找你们之间的共同话题，要知道即使你被拒绝了，也不会损失什么。保持与朋友的沟通，积极进行工作上的沟通，学会坦诚，切忌咄咄逼人。
在工作上一定要注意与同事以及上级的沟通态度，沟通频率，要知道，如果连你自己都不关心你的工作前途，那么就没有别人会关心了。
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《职场中的10个励志法则，你做到了其中的几条？》
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