组织生活会是一种以党支部开展的批评与自我批评的活动制度，不管我们做的是什么工作，都需要对自己的高兴做进行不断的总结，在总结中寻找缺点并加以改善。小编这里整理了一篇2019年党支部组织生活会领导班子对照检查材料，一起来看看吧！
根据此次组织生活会的具体要求，XXX党支部深入开展学习研讨，广泛征求意见建议，组织班子成员认真开展“四必谈”，认真对照自身在思想政治、精神状态和工作作风等3方面存在的突出问题，通过开展谈心谈话、发放征求意见表等方式，广泛听取了广大党员干部和群众的意见建议。现对照检查如下：
一、2018年组织生活会和区党委、市委巡视整改专题组织生活会整改落实情况
根据2018年组织生活会和区党委、市委巡视整改专题组织生活会发现的问题，我支部高度重视，精心组织整改工作。坚决推进整改要求全落实，一项一项进行研究，一条一条制定整改措施，一个阶段一个阶段深入推进，截至目前，除加强理论学习、改进工作作风2个方面需要长期坚持之外，其他14项整改任务已全部整改完成。
二、存在的主要问题
（一）思想政治方面。
一是理论学习不全面不系统不深入。班子成员对学习的重视度不够，在学习方面只是浅尝辄止，没有刨根问底的精神，对习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和丰富内涵理解得不够透彻，对党的十九大精神也没有做到真正地学懂弄通；二是缺乏攻坚克难的勇气。面对一些棘手的工作，有的班子成员怕担责任，有的毫无头绪不知如何开展，有时甚至出现畏首畏脚、相互推诿的情况。三是对党员干部的监督管理力度不够。对部分党员存在的一些问题，认为只要不严重，就睁一只眼闭一只眼，并没有采取有效措施进行整治。比如：对部分同志迟到早退、上班玩手机等现象没有加以管理，听之任之。
（二）精神状态方面。
一是理论联系实际还有待加强。班子成员在利用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神来指导工作实践还做得不够到位。在紧密结合新时代宣传工作实际和创造力方面还有所欠缺。二是对于党章的学习更多趋于形式，停留在理论上，联系工作实际还不够。学习的积极性、主动性还有待提高。三是对于党章规定的党员义务和党的纪律执行不到位，存在松懈怠慢现象。例如：先锋模范意识淡薄，联系群众不够紧密，缺乏吃苦耐劳的精神，工作中存在迟到早退现象，对于工作中存在的问题和缺点不能及时改正等问题。
（三）工作作风方面。
一是学习上下表面功夫，应付了事，并没有落到实处；支部内部组织的一些活动看似大张旗鼓，实则虎头蛇尾；一些材料不是照搬照抄、依葫芦画瓢，就是生搬硬造，不符合工作实际；工作上敷衍塞责，不下功夫解决存在的矛盾和问题。二是部分班子成员深入基层调研少，致使与群众的联系不够紧密，不能真正了解基层工作实际和群众需求；易事积极办，难事靠边站，对一些棘手的工作，存在互相推诿的现象。
三、产生问题的原因分析
一是思想理论武装抓得不实。对习近平新时代中国特色社会主义思想深研细钻不够,对党的创新理论学原著不够,没有经常学原文、读原著、悟原理,许多时候浅尝辄止,与实际工作存在着“两层皮”现象。理想信念教育坚持得不够经常,没有真正把自己融进去,把学习、思考实践紧密结合在一起。没有系统掌握马克思主义基本原理特别是习近平新时代中国特色社会主义思想,用新理论新方法去观察问题、分析问题、解决问题。教育方式方法不新,理论联系实际做的不好,学习的实效性也不强。正是这些原因,导致班子思想理论武装还不到位,在世界观、人生观、价值观这个“总开关”上,还存在着一些问题。
二是党性修养不坚定。有部分同志认为党性修养锻炼这么多年,已经成熟了,已经坚定了,再怎么加强也不会有大的提高和进步了;有的同志进取意识、奋斗精神开始消减,出现松懈苗头,只求过得去、不出错,做的差不多就行了，放松了对党性修养的要求,放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视,放松了共产党人的理想和追求。党性修养在很大程度上决定着工作作风。党性修养不强,思想就容易滑坡,精神就容易空虚,作风就容易松懈,各种问题就会随之而来。
三是宗旨意识树立不牢。县委XXX班子成员一切为了人民的思想强化得不够,“群众是真正的英雄”的意识树得不牢,部分同志对科学政绩观、事业观理解不够全面，权力观出现偏差，工作中考虑个人得失多、考虑群众利益困苦少，对上级负责多、对群众负责少，同领导干部坐在一张桌子上的时间多，同老百姓坐在一起的时间少，与群众的距离和感情越拉越远，难以听到基层声音，与群众学感情不深，为民服务思想不牢固，各种不良风气就会滋长起来，根源在思想深处对为了谁、依靠谁、我是谁的问题认识变得模糊了。
四是敢于担当精神不够。敢于担当精神是共产党人最可贵的品质。部分班子成员担当负责的劲头不足，思想不够解放，工作按部就班、因循守旧、求稳怕变，习惯用老思维、老办法、老套路解决问题和推进工作。随着工作头绪越来越多，班子成员带头自我加压，持之以恒的劲头少了点，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。存在难以深入基层把工作抓实抓细，有时对某些工作思考不够，思想上总是有这样那样的顾虑和想法没有充分实践。XXX班子成员很多问题表面上看是工作方面的问题，实质上还是责任意识和担当精神不够、干事创业的精气神不足。
四、整改方向和措施
一要树立四个意识， 维护中央权威。作为全县宣传思想工作的牵头部门，XXX班 子成员应带头学习贯彻落实十九大精神，深刻学习领会习近平总书记系列重要讲话精神，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。牢固树立“四个意识”，进一步提高政治站位，自觉向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,确保中央政令畅通。
二要严明政治规矩，对党忠诚坚定。把忠诚作为XXX班子第一位的政治要求和职业品格,始终站在党的立场说话做事，始终与党同心同德，以政治纪律为准绳，真正做到在党言党、在党爱党、在党忧党、在党为党，说老实话、办老实事，忠于信仰、忠于党、忠于人民， 坚定地做让组织放心、让党和人民放心的老实人。同时,要心明眼亮、头脑清醒，始终保持政治敏锐性,不断增强政治鉴别力，不为传闻谣言所惑，不为杂音噪音所扰,旗帜鲜明的批评纠正党员千部不正确的言论，始终在思想上和行动上与党中央保持高度一致。
三要加强纪律建设，保证清正廉洁。县委XXX领导班子带头遵守党的组织纪律、廉政纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，真正把纪律和规矩挺在前面。严格落实党风廉政建设“两个责任”, 切实加强对职责范围内党风廉政建设的组织领导和监督检查,营造“干净干事”的良好氛围。坚持多嘱咐、多敲打、多提醒，把从严教育管理监督体现在日常，自觉抵制“四风”的侵蚀,以坚定的政治定力和政治立场,自觉抵制歪风邪气,坚决筑牢抵御圈子文化和好人主义防线。坚持用制度管权管事管人，建立行之有效的制度规范，对已有制度包括干部管理、财务、公务接待、公务用车等制度进行认真梳理，对经过实践检验行之有效、认可度高的制度,纳入长效机制，真正让制度内化于心外化于行,成为规范和约束班子成员履职尽责、干净干事、廉洁从政的行为准则。
四要强化责任担当，永葆工作活力。XXX领导班子将主动适应新时期宣传思想文化工作发展形势，守住宣传思想为民服务的生命线，站稳政治立场，保持政治定力，突出宣传重点，用群众乐意接受的方式阐述观点，用真实的语言实事讲述群众关心的身边事，让宣传思想工作始终体现民情、集中民智、反映民意。- 一要抓好理想信念教育。深化习近平新时代中国特色社会主义思想宣传教育，把弘扬民族精神和时代精神贯穿到新闻宣传、文艺活动、思想道德教育、精神文明创建等各个方面，抓住各种宣传教育契机、用好各种宣传教育资源，让人们不断受到民族精神和时代精神的感染熏陶。二要着力推进文明素养提升。坚持教育与管理并举，发动群众参与和加大宣传引导并重，教育引导广大群众崇尚文明、摒弃陋习、传承美德、弘扬正气，以百姓的衣、食、住、行等方面为切入口，以开展思想素养提升、道德素养提升、节俭素养提升、法治素养提升、健康素养提升、文化素养提升“六大行动”为抓手，加强日常宣传教化，督促文明行为习惯养成，达到文明浸润细无声的目的，进一步提升社会文明程度和文明素养，助力文明城市创建提质增效。
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