县人力资源和社会保障局年度工作总结和下一年工作打算
xxxx年，我局认真落实全省人力资源和社会保障工作会议和全县经济工作会议的各项部署，紧紧围绕稳增长、惠民生、保稳定的工作大局，深入实施更加积极的就业政策，扎实推进覆盖城乡居民的社会保障体系，积极构建和谐劳动关系，扎实工作，稳中求进，各项工作取得较好成绩。
一、xxxx年主要工作情况
（一）把好新进人员入口关，人事管理工作进一步加强
一是协助省人社厅做好公务员招录工作，全年新录用公务员xx人。
二是组织实施事业单位招聘工作。严格执行琼人社发[xxxx]xxx号文，共组织实施了x次招聘工作，聘用事业单位工作人员及机关工勤xx人，治安辅警和文职人员xx人。
三是办理了xx人的工作调动，促进我县人才合理有序交流。
（二）稳步推进就业再就业工作，就业局势保持稳定
一是以就业为目的，抓培训工作。深入乡镇设点，开展各具特色的培训班，提升劳动者的劳动技能和创业能力，共举办了xx期培训班，培训了xxxx人。
二是加强就业服务和指导工作。开展“春风行动”宣传活动，把就业岗位、培训公告、优惠政策及维权知识等送到农民手中；举办招聘会，为企业和劳动者搭建对接平台。共举办x场招聘会，xxx家企业参与提供了xxxx个就业岗位，现场签定就业协议xxxx份。
三是抓好农村劳动力的转移就业工作，农村劳务输出xxxx人；
四是多渠道促进就业工作，全年新增就业岗位xxxx个；下岗失业人员再就业xxxx人（其中就业困难对象实现再就业xxx人）；城镇登记失业率控制在x%以内。
（三）统筹城乡发展，社会保险覆盖面进一步扩大
一是继续做好社会保险政策宣传工作，今年深入乡镇和在县城人口集中的地方开展了x次社会保险法及城乡居民养老保险政策、工伤保险政策宣传，提高了群众参保的主动性和积极性。
二是结合劳动用工检查，督促不为员工买社保的用人单位及时缴交社保，共督促xxx人缴交社保。
三是及时落实各项社会保险待遇调整政策。如城镇从业人员基本医疗保险年度最高支付限额由原来的xx万元调整为xx万元；城镇居民基本医疗保险财政补助标准由每人每年的xxx元提高到xxx元；调整企业退休人员基本养老金，调整后月人均增加xxx元；新农保基础养老金待遇由每人每月xx元提高到xx元等。
四是狠抓扩面征缴工作。xxxx年新农保参保人数xxxxxx人，完成全年目标任务的xxx%，超额完成省下达的参保率达xx%的目标任务；城镇居民养老保险参保人数xxxxx人，完成全年目标任务的xx.xx%，超额完成省下达参保率达xx%的目标任务。基本养老、基本医疗、工伤、生育、失业保险参保人数分别达到xxxxx人、xxxxx人（其中居民医保xxxxx人，完成省下达目标任务的xxx%）、xxxxx人、xxxxx人、xxxxx人，分别比上年度增长xx.xx%，x.xx%，xx.xx%，xx.xx%，xx.xx%。各项社会保险待遇按时足额支付率为xxx%。
（四）强化监督管理，劳动关系保持和谐稳定
一是主动出击，在全县范围内开展了清理整顿人力资源市场秩序专项行动、农民工劳动合同签订“春暖行动”、农民工工资支付专项行动。及时纠正各类侵犯劳动者合法权益的行为。
二是加大拖欠农民工工资工作的处理力度，及时有效的处理农民工投诉案件。全年共督促xx户用人单位与xxx名农民工签订劳动合同，xx户用人单位为xxx名农民工建立劳动用工备案。处理农民工投诉立案xx宗，追回被拖欠农民工工资xxxx.xxx万元，涉及xxx人。
三是做好劳动人事争议调解工作，及时化解各类人事劳动争议。受理立案劳动人事争议案件xx宗，其中撤诉x宗，结案xx宗，x宗正在办理。
（五）积极探索，规范了编外用工管理
机关事业单位编外用工的情况普遍存在，为了规范管理，今年我县编外用工统一采用劳务派遣的方式，劳务派遣xx与劳动者签订劳动合同，对劳动者进行人事管理，同时劳务派遣xx与用工单位签订劳务派遣合同，向实际用工单位派遣劳动者。实际用工单位每月向劳务派遣xx支付员工工资和管理费用，由劳务派遣xx向劳动者发放工资和代扣代缴社保费，同时为员工建立、管理档案，有效地保护了劳动者的合法权益，也增加了实际用工的灵活性。今年以来，通过劳务派遣到用人单位的劳动者共有xxx人。
（六）落实调资政策，确保了工资福利正常增长
一是及时落实最低工资标准政策。二是做好机关事业单位工作人员工资正常晋升工作。三是做好公务员津贴补贴和事业单位绩效调整工作，分别由原年人均xxxxx和xxxxx元提高到xxxxx元和xxxxx元。四是提高公益性岗位人员工资，由每人每月xxx元提高到xxxx元。五是调整遗属生活困难补助，非农户口的由每人每月xxx元提高到xxx元，农业户口的由每人每月xxx元提高到xxx元。
（七）攻坚克难，维护了社会稳定
一是全力做好信访接访工作。共办理信访件xx件。二是及时做好工伤认定工作，全年共认定xx起工伤。三是解决了xxxxx拖欠社保问，顺利办理了退休手续。四是做好遗属生活困难补助工作，全年我们按有关规定审批办理了xx名遗属领取生活困难补助。完成了xxx名财政供养遗属一卡通的办理，确保了生活困难补助费按时足额领取。五是抓好企业军转干部各项解困政策的落实，企业军转干部保持基本稳定。
二、存在的问题
（一）就业压力仍然较大。
高校毕业生、农民工和农村富余劳动力、就业困难人员等“三大群体”就业问题仍然存在，全县就业创业工作需进一步加强。
（二）协调劳动关系压力大
随着我县的大开发，劳动关系不断复杂化，拖欠民工工资、部分企业用工不签劳动合同、不交社保等侵害劳动者的合法权益的现象依然存在，劳动监察、劳动争议处理工作面临较大压力。
（三）社保扩面征缴难度加大
个体工商户、私营企业、灵活就业人员参加社会保险的主动性、积极性不高，社会保险费的扩面征缴难度不断加大。
三、xxxx年工作打算
（一）加快就业和社会保障平台建设，更好地服务城乡居民。
（二）推行劳动保障监察“两网”化建设，提升劳动保障监察管理水平。
（三）加快人力资源和社会保障系统信息网络化建设，实现各类服务对象基础信息在相关部门之间的共通共享。
（四）规范人事档案管理，逐步推行信息化管理。
（五）开展失地农民就业培训工作，促进失地农民的就业。
（六）继续做好各项社会保险的扩面征缴和待遇发放工作，力争实现社会保险全覆盖。
（七）继续做好企业军转干部解困工作，维护社会稳定。
（八）加强人社系统干部业务培训力度，提高全系统干部整体素质和业务经办能力。
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